GAwork
Karyawan tetap
【Gaji Tinggi! Desain Sirkuit Listrik Berpengalaman ① Yokohama】Proyek Pengembangan Charger Kendaraan Listrik untuk Pabrikan Tier 1

【Gaji Tinggi! Desain Sirkuit Listrik Berpengalaman ① Yokohama】Proyek Pengembangan Charger Kendaraan Listrik untuk Pabrikan Tier 1

Desain kelistrikanGaji bulanan 394,400 JPYKanagawa
Tinggal sendiriAda kenaikan gaji dan bonus

Keunggulan

■Gaji tinggi! Memiliki hubungan kuat dengan pabrikan besar. Pekerjaan terkait otomotif.

Deskripsi Pekerjaan

Anda akan bertanggung jawab atas desain listrik untuk berbagai perangkat elektronik secara umum. Kami mengerjakan desain dan pengembangan berbagai perangkat elektronik terutama untuk pabrikan elektronik besar. Saat ini, departemen ini sedang memperluas proyek pengembangan charger kendaraan listrik (EV) yang diterima dari pabrikan Tier 1 produsen mobil, dan kami berencana menambah jumlah karyawan.

Persyaratan Pekerjaan

Jenis PekerjaanDesain kelistrikan
Jenis VisaGijinkoku、Teijuusha & Eijuusha (PR)
LokasiKanagawa
Jenis KaryawanKaryawan tetap
Gaji Pokok276,400 JPY
TunjanganTunjangan Transportasi: Ditanggung penuh Tunjangan Perumahan: 20.000 yen per bulan hingga usia 30 tahun Tunjangan Lainnya: Tunjangan lembur (dibayar penuh), 20 jam: 41.627 yen ~ 59.400 yen Tunjangan skor TOEIC Asuransi kesehatan, asuransi pensiun kesejahteraan, asuransi ketenagakerjaan, asuransi kecelakaan kerja, sistem pensiun, sistem tabungan karyawan, program penghargaan masa kerja Tokyu Harvest Club, sistem kesejahteraan kota Yokohama, vaksinasi influenza ditanggung penuh
Kenaikan Gaji1 kali per tahun
Bonus2 kali per tahun (Juli & Desember)889.200 yen ~ 1.162.800 yen
Perkiraan Pendapatan Tahunan4.705.524 yen ~ 6.608.378 yen
Jam Kerja9:00 ~ 17:45 Sistem jam kerja fleksibel tersedia
Waktu Istirahat45 menit
Rata-rata Lembur BulananSekitar 20 jam
Hari Libur Tahunan123 hari

Akomodasi

Biaya AwalUntuk properti dengan sewa hingga 60.000 yen, biaya pindahan dan biaya awal ditanggung perusahaan.
Kamar PribadiTinggal sendiri
Pengaturan AkomodasiTersedia (pemilihan properti kandidat & negosiasi properti sesuai preferensi dapat dilakukan)

Persyaratan

Kemampuan BahasaJLPT N2 atau lebih tinggi
Lowongan1 orang
Metode WawancaraWawancara Pertama: Perwakilan departemen terkait (online tersedia) Wawancara Kedua: Pejabat eksekutif (wawancara datang ke lokasi) ※Wawancara kedua mungkin melibatkan komunikasi dengan karyawan muda dan pekerjaan praktis langsung.

Nomor lowongan: B4-202608-667