GAwork
Karyawan tetap
【Gaji Tinggi! Desain Sirkuit Listrik - Pemimpin/Calon Pemimpin Berpengalaman ② Yokohama】Proyek Pengembangan Charger Kendaraan Listrik untuk Produsen Tier 1

【Gaji Tinggi! Desain Sirkuit Listrik - Pemimpin/Calon Pemimpin Berpengalaman ② Yokohama】Proyek Pengembangan Charger Kendaraan Listrik untuk Produsen Tier 1

Desain kelistrikanGaji bulanan 397,400 JPYKanagawa
Tinggal sendiriAda kenaikan gaji dan bonus
Konsultasi DuluLamar

Keunggulan

■Gaji tinggi! Memiliki hubungan kuat dengan produsen besar. Pekerjaan terkait industri otomotif.

Deskripsi Pekerjaan

Anda akan bertanggung jawab atas desain listrik untuk berbagai perangkat elektronik. Kami menangani desain dan pengembangan berbagai peralatan elektronik terutama untuk produsen elektronik besar. Saat ini, departemen kami sedang memperluas proyek pengembangan charger kendaraan listrik (EV) yang diterima dari produsen Tier 1 pabrikan otomotif, dan kami berencana untuk memperbesar tim.

Persyaratan PekerjaanAkomodasiPersyaratan

Persyaratan Pekerjaan

Jenis PekerjaanDesain kelistrikan
Jenis VisaGijinkoku、Teijuusha & Eijuusha (PR)
LokasiKanagawa
Jenis KaryawanKaryawan tetap
Gaji Pokok276,400 JPY
TunjanganTunjangan Transportasi: Ditanggung penuh Tunjangan Perumahan: 20.000 yen per bulan sampai usia 30 tahun Tunjangan Lainnya: Tunjangan lembur (dibayar penuh), 20 jam: 41.627 yen ~ 59.850 yen Tunjangan skor TOEIC Asuransi kesehatan, asuransi pensiun karyawan, asuransi ketenagakerjaan, asuransi kecelakaan kerja, sistem pensiun, sistem tabungan karyawan, penghargaan masa kerja lama Tokyu Harvest Club, sistem kesejahteraan Kota Yokohama, vaksinasi influenza ditanggung penuh
Kenaikan Gaji1 kali per tahun
Bonus2 kali per tahun (Juli & Desember) 889.200 yen ~ 1.162.800 yen
Perkiraan Pendapatan Tahunan4.705.524 yen ~ 6.608.378 yen
Jam Kerja9:00 ~ 17:45 Tersedia sistem jam kerja fleksibel
Waktu Istirahat45 menit
Rata-rata Lembur BulananSekitar 20 jam
Hari Libur Tahunan123 hari

Akomodasi

Biaya AwalUntuk properti dengan sewa hingga 60.000 yen, biaya pindah dan biaya awal ditanggung perusahaan.
Kamar PribadiTinggal sendiri
Pengaturan AkomodasiTersedia (dapat memilih kandidat properti & negosiasi properti sesuai keinginan)

Persyaratan

Kemampuan BahasaJLPT N2 atau lebih tinggi
Lowongan1 orang
Metode WawancaraWawancara Tahap 1: Penanggung jawab departemen terkait (dapat dilakukan online) Wawancara Tahap 2: Direksi (wawancara datang ke lokasi) ※Pada wawancara tahap 2, mungkin ada komunikasi dengan karyawan muda dan kemungkinan melakukan pekerjaan praktis.
Lamar

Nomor lowongan: B4-202608-668