ကိုယ်ရေးအချက်အလက် မူဝါဒ

ကျွန်ုပ်တို့သည် ကိုယ်ရေးအချက်အလက်၏ အရေးပါမှုကို သိရှိနားလည်ပြီး ကိုယ်ရေးအချက်အလက်ကာကွယ်ရေးဥပဒေ၊ သက်ဆိုင်ရာ အခြားဥပဒေများနှင့် နိုင်ငံက သတ်မှတ်ထားသော လမ်းညွှန်ချက်များထဲမှ မဖြစ်မနေလိုက်နာရမည့် အချက်များကို လိုက်နာကာ သင့်လျော်ကောင်းမွန်စွာ ကိုင်တွယ်ပါမည်။

ကျွန်ုပ်တို့သည် အောက်ပါရည်ရွယ်ချက်များ ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကို အသုံးပြုပါမည် ။

(၁) အလုပ်ရှာဖွေသူများနှင့် သင်တန်းသားများ

• ・ဂျပန်ဘာသာသင်ကြားရေးဝန်ဆောင်မှုနှင့် အခြားပညာရေးလမ်းညွှန်မှု၊ သင်တန်းစီမံခန့်ခွဲမှု၊ ကျောင်းသားစီမံခန့်ခွဲမှုတို့အတွက်
• ・အလုပ်အကိုင်အချက်အလက်မျှဝေပေးခြင်း၊ လျှောက်ထားမှုကူညီခြင်း သို့မဟုတ် အလုပ်အကိုင်မိတ်ဆက်ပေးခြင်းအတွက်
• ・လက်ခံမည့်ကုမဏီအဖွဲ့အစည်းများ (အလားအလာရှိသူများအပါအဝင်) ထံ အချက်အလက်ပေးရန်
• ・အင်တာဗျူးနှင့် အခြားအလုပ်ခန့်ထားမှုအကူအညီအတွက်
• ・နေထိုင်ခွင့်ဗီဇာအဆင့်အတန်းဆိုင်ရာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ (အစိုးရဌာနများသို့ စာရွက်စာတမ်းတင်သွင်းခြင်းအပါအဝင်) ကို ကူညီရန်
• ・တိုခုတဲအိဂီနိုးနိုင်ငံခြားသားများအား ကူညီပံ့ပိုးရန်
• ・မိခင်နိုင်ငံမှအင်ဂျင်နီယာများဖိတ်ခေါ်မှုဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးမှု (မိတ်ဆက်ခြင်း၊ လက်ခံညှိနှိုင်းခြင်း စသည်) အတွက်
• ・အလုပ်ပြောင်းလဲရေး အကူအညီဝန်ဆောင်မှု ပေးရန်
• ・ယာယီဟခန်းအလုပ်သမားအဖြစ် အလုပ်လုပ်ရန် မှတ်ပုံတင်ခြင်း၊ ကိုက်ညီမှုရှာဖွေခြင်းနှင့် လက်ခံကုမဏီသို့ အချက်အလက်ပေးခြင်းအတွက်

(၂) ကုမ္ပဏီများနှင့် စီးပွားဖက်များ

• ・လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ် မိတ်ဆက်ခြင်း၊ အလုပ်ခန့်အကူအညီနှင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ အခြားဝန်ဆောင်မှုများ ပေးရန်
• ・စာချုပ်ချုပ်ဆိုခြင်း၊ အကောင်အထည်ဖော်ခြင်း၊ ငွေတောင်းခံခြင်းနှင့် အခြားလုပ်ငန်းဆက်သွယ်မှုများအတွက်

(၃) ဝန်ထမ်းများနှင့် အလုပ်လျှောက်ထားသူများ

• ・လျှောက်ထားသူများအား အချက်အလက်၊ ဆက်သွယ်ချက်နှင့် အသိပေးချက်များ ပေးရန်
• ・ရွေးချယ်ခန့်ထားမှုနှင့် ခန့်ထားရန် ဆုံးဖြတ်မှုအတွက်
• ・အလုပ်ဝင်ပြီးနောက် လူ့စွမ်းအားနှင့် အလုပ်သမားရေးရာစီမံခန့်ခွဲမှု (လစာ၊ အလုပ်လက်မဲ့အာမခံ၊ လူမှုအာမခံ၊ သက်သာချောင်ချိရေး၊ လုံခြုံရေးနှင့် ကျန်းမာရေးစီမံခန့်ခွဲမှုအပါအဝင်) နှင့် လုပ်ငန်းဆက်သွယ်မှုအတွက်
• ・ဥပဒေအရ အလုပ်ထွက်သူများကို စီမံခန့်ခွဲရန်

(၄) အားလုံးနှင့် သက်ဆိုင်သောအချက်များ

• ・ဝန်ဆောင်မှုအသုံးပြုမှုကို စုံစမ်းခြင်းနှင့် စျေးကွက်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းတို့မှတစ်ဆင့် လက်ရှိဝန်ဆောင်မှုများကို တိုးတက်စေရန်နှင့် ဝန်ဆောင်မှုအသစ်များ စဉ်းစားရန်
• ・ကျွန်ုပ်တို့၏ ဝန်ဆောင်မှုများကို မသမာစွာအသုံးပြုခြင်းမှ ကာကွယ်ရန်
• ・ဝန်ဆောင်မှုများအကြောင်း အသိပေးချက်နှင့် စာရွက်စာတမ်းများ ပေးပို့ရန်
• ・လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်ခြင်း၊ စီးပွားရေးဆွေးနွေးခြင်းနှင့် ဆက်စပ်ဆက်သွယ်မှုများအတွက်
• ・စာချုပ် သို့မဟုတ် ဥပဒေအရ အခွင့်အရေးကျင့်သုံးခြင်း၊ တာဝန်ထမ်းဆောင်ခြင်းနှင့် ဆက်စပ်ဆက်သွယ်မှုများအတွက်
• ・မေးမြန်းချက်၊ တိုင်ပင်ချက်နှင့် တောင်းဆိုချက်များကို ဖြေရှင်းရန်၊ အတည်ပြုရန်နှင့် မှတ်တမ်းတင်ရန်
• ・အချက်အလက်စီမံရန်နှင့် အရောင်းအဝယ်၊ စာချုပ်များကို သင့်လျော်ချောမွေ့စွာ ဆောင်ရွက်ရန်

အောက်ပါရည်ရွယ်ချက်များအတွက် မှတ်ပုံတင်ခြင်း၊ လျှောက်ထားခြင်း စသည့်အချိန်တွင် အောက်တွင်ဖော်ပြထားသော ဂျပန်နိုင်ငံတွင်းရှိ တတိယပါတီများထံ ကိုယ်ရေးဒေတာကို ပေးအပ်ပါမည်။ သက်ဆိုင်သူ၏ သဘောတူညီချက်ရှိခြင်း သို့မဟုတ် ဥပဒေအရ ခွင့်ပြုခြင်းမှအပ တတိယပါတီသို့ ပေးအပ်မည်မဟုတ်ပါ။

• ・အလုပ်လျှောက်ခြင်းနှင့် အလုပ်ရရှိရေးကူညီရန် (လက်ခံသူ - ဂျပန်နိုင်ငံတွင်း အလုပ်ခေါ်ယူ/ခန့်ထားသည့် ကုမ္ပဏီများ)
• ・မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးရေးအဖွဲ့၏ လုပ်ငန်းအတွက် (လက်ခံသူ - မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးရေးအဖွဲ့၊ သတ်မှတ်ကျွမ်းကျင်မှုဆိုင်ရာ အဖွဲ့အစည်း၊

သက်ဆိုင်ရာ အစိုးရဌာနများနှင့် ကြီးကြပ်ရေးအဖွဲ့များ)

• ・အလုပ်သမားစေလွှတ်ရေးလုပ်ငန်းအရ အလုပ်လုပ်ရန် (လက်ခံသူ - ဂျပန်နိုင်ငံတွင်း လက်ခံကုမ္ပဏီ)
• ・မိခင်နိုင်ငံမှအင်ဂျင်နီယာဖိတ်ခေါ်မှုနှင့် အလုပ်ပြောင်းကူညီရန် (လက်ခံသူ - ဂျပန်နိုင်ငံတွင်း မိတ်ဆက်/လက်ခံကုမ္ပဏီများ)

ကျွန်ုပ်တို့သည် အောက်ပါအတိုင်းဆက်နွယ်မှုရှိသော ဂျပန်နိုင်ငံတွင်း အုပ်စုကုမ္ပဏီများနှင့်

ကိုယ်ရေးဒေတာကို ပူးတွဲအသုံးပြုပါမည်။

• ・ပူးတွဲအသုံးပြုမည့် ကိုယ်ရေးဒေတာအမျိုးအစားများ -

အမည်၊ ဆက်သွယ်ရန်အချက်အလက်၊ နိုင်ငံသား၊ နေထိုင်ခွင့်ဗီဇာအခြေအနေ၊ အလုပ်မှတ်တမ်း၊ ပညာရေးမှတ်တမ်း၊ ဓာတ်ပုံ၊ ကိုယ်ရေးအထောက်အထားစာရွက်စာတမ်း၊ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးသို့ တင်သွင်းသည့် စာရွက်စာတမ်းနှင့် ကျွန်ုပ်တို့ရရှိထားသော အခြားကိုယ်ရေးအချက်အလက်များ

• ・ပူးတွဲအသုံးပြုသူများ၏ အတိုင်းအတာ -

ကျွန်ုပ်တို့နှင့် ရင်းနှီးဆက်နွယ်မှုရှိသော အုပ်စုကုမ္ပဏီများ

• ・ပူးတွဲအသုံးပြုသည့် ရည်ရွယ်ချက် -

အပိုဒ် ၂ တွင် သတ်မှတ်ထားသည့် အသုံးပြုရည်ရွယ်ချက်အတွင်း

• ・ကိုယ်ရေးဒေတာစီမံခန့်ခွဲမှုအတွက် တာဝန်ရှိသူ -

G.A. Group ကုမ္ပဏီလီမိတက်

ဥက္ကဋ္ဌနှင့် ကိုယ်စားလှယ်ဒါရိုက်တာ　Masanori Imaizumi

(〒151-0053 တိုကျိုမြို့၊ Shibuya-ku၊ Yoyogi 2-1-1၊ Shinjuku Mines Tower၊ ၅ ထပ်)

အောက်ပါအခြေအနေများတွင် နိုင်ငံခြားရှိ လုပ်ငန်းရှင်များထံ ကိုယ်ရေးဒေတာကို ပေးအပ်နိုင်ပါသည်။

• ・နိုင်ငံခြားမိတ်ဖက်များနှင့် အုပ်စုကုမ္ပဏီများနှင့် လုပ်ငန်းပူးပေါင်းရန်

(လက်ခံသူ - နိုင်ငံခြားမိတ်ဖက်များနှင့် အုပ်စုကုမ္ပဏီများ)

• ・အလုပ်ရှာဖွေသူများ နိုင်ငံခြားတွင် အလုပ်လုပ်နိုင်ရေး ကူညီရန် (လက်ခံသူ - နိုင်ငံခြား အလုပ်ခေါ်ယူ/လက်ခံကုမ္ပဏီများ)
• ・အင်ဂျင်နီယာဖိတ်ခေါ်မှုနှင့် အလုပ်ပြောင်းကူညီမှုတွင် လက်ခံသူက နိုင်ငံခြားကုမ္ပဏီဖြစ်ပါက

(လက်ခံသူ - နိုင်ငံခြား မိတ်ဆက်/လက်ခံကုမ္ပဏီများ)

အသုံးပြုရည်ရွယ်ချက် ပြည့်မီရန် လိုအပ်သောအတိုင်းအတာအတွင်း လုပ်ငန်းအားလုံး သို့မဟုတ် တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းကို

ပြင်ပအဖွဲ့သို့ အပ်နှံနိုင်ပါသည်။ အပ်နှံရာတွင် သတ်မှတ်ရွေးချယ်မှုစံနှုန်းအရ

သင့်လျော်သည့် အဖွဲ့ကို ရွေးချယ်ပြီး၊

ထိုအဖွဲ့၏ ကိုယ်ရေးဒေတာကိုင်တွယ်မှုအခြေအနေကို ပုံမှန်

စစ်ဆေးကာ အပိုဒ် ၇ ပါ လုံခြုံရေးစီမံချက်များနှင့်ညီသော ကြီးကြပ်မှု ပြုလုပ်ပါမည်။

အပ်နှံခံရသူက ထပ်ဆင့်အပ်နှံပါက၊

ထပ်ဆင့်အပ်နှံခံရသူကိုလည်း အပ်နှံခံရသူမှတစ်ဆင့် အလားတူကြီးကြပ်မှု ရရှိစေပါမည်။

အောက်ပါ လုံခြုံရေးစီမံချက်များကို ဆောင်ရွက်ပါမည်။

(၁) အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ လုံခြုံရေးစီမံချက်

ကိုယ်ရေးအချက်အလက်ကာကွယ်ရေး မန်နေဂျာခန့်ထားခြင်း၊ ကိုင်တွယ်သည့်ဝန်ထမ်းအတိုင်းအတာ ရှင်းလင်းခြင်း၊ ချိုးဖောက်မှု

အစီရင်ခံစနစ်နှင့် အပိုဒ် ၆ ပါ အပ်နှံခံရသူကြီးကြပ်မှုအပါအဝင် စဉ်ဆက်မပြတ် စီမံခန့်ခွဲမှုစနစ် တည်ဆောက်ခြင်း

(၂) လူပုဂ္ဂိုလ်ဆိုင်ရာ လုံခြုံရေးစီမံချက်

ဝန်ထမ်းသင်တန်းများပေးခြင်းနှင့် အလုပ်စည်းမျဉ်းများတွင် လျှို့ဝှက်ချက်ထိန်းသိမ်းမှုကို တင်းကျပ်စွာ သတ်မှတ်ခြင်း

(၃) ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ လုံခြုံရေးစီမံချက်

ကိုယ်ရေးအချက်အလက်ကိုင်တွယ်သည့်နေရာသို့ ဝင်ထွက်မှုစီမံခြင်း၊ စာရွက်စာတမ်းနှင့် မှတ်တမ်းမီဒီယာများကို သော့ခတ်သိမ်းဆည်းခြင်းနှင့်

ခိုးယူမှု၊ ပျောက်ဆုံးမှု၊ ပေါက်ကြားမှုတို့ကို ကာကွယ်ရန် လိုအပ်သည့် အခြားစီမံချက်များ

(၄) နည်းပညာဆိုင်ရာ လုံခြုံရေးစီမံချက်

ဝင်ရောက်ခွင့်ထိန်းချုပ်မှု၊ ဆက်သွယ်ရေးကုဒ်ဝှက်မှုနှင့် ခွင့်မပြုသောဝင်ရောက်မှုမှ ကာကွယ်သည့်စနစ်များ

(၅) ပြင်ပပတ်ဝန်းကျင်ကို နားလည်ခြင်း

နိုင်ငံခြားတွင် ကိုယ်ရေးဒေတာကို ကိုင်တွယ်ပါက (နိုင်ငံခြား အပ်နှံခံရသူ၊ မိတ်ဖက်နှင့်

အုပ်စုကုမ္ပဏီများ၏ ကိုင်တွယ်မှုအပါအဝင်) သက်ဆိုင်ရာနိုင်ငံ၏ စနစ်ကို နားလည်ပြီး

လိုအပ်သည့် စီမံချက်များကို ဆောင်ရွက်ပါမည်။ သက်ဆိုင်ရာနိုင်ငံနှင့် အသေးစိတ်စီမံချက်များကို တောင်းဆိုပါက အသိပေးပါမည်

။

ကျွန်ုပ်တို့၏ ဝဘ်ဆိုက်တွင် အသုံးပြုမှုခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်း၊ ကြော်ငြာပေးပို့ခြင်းနှင့် အဆင်ပြေမှုတိုးမြှင့်ရန် Cookie စသည်တို့ကို အသုံးပြုပါသည်။ Google Analytics နှင့် Meta ကြော်ငြာများအပါအဝင် အသုံးပြုသောဝန်ဆောင်မှုအသေးစိတ်ကို အောက်တွင်ဖော်ပြထားပါသည်။

ဝဘ်ဆိုက်ကို ဆက်လက်ကြည့်ရှုပါက Cookie အသုံးပြုမှုကို သဘောတူသည်ဟု မှတ်ယူပါမည်။ ဘရောက်ဇာဆက်တင်(Brower Setting)ဖြင့် Cookie ကို ငြင်းပယ်/ပိတ်နိုင်သော်လည်း လုပ်ဆောင်ချက်အချို့ အသုံးမပြုနိုင်ပါ။

Cookie နှင့် ဝင်ရောက်မှတ်တမ်းများတွင် IP လိပ်စာကဲ့သို့ အချက်အလက်များ ပါဝင်နိုင်သော်လည်း Cookie ကိုယ်တိုင်တွင် အမည်၊ ဆက်သွယ်ရန်အချက်အလက် စသည့် ကိုယ်ရေးအချက်အလက် မပါဝင်ပါ။

Google ဆက်စပ်ဝန်ဆောင်မှုများအတွက်

အသုံးပြုမှုခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာရေးကိရိယာအကြောင်း

ဤဝဘ်ဆိုက်၏ အသုံးပြုမှုအခြေအနေကို နားလည်ကာ ဝန်ဆောင်မှုတိုးတက်စေရန် Google LLC (အောက်တွင် “Google”) ပေးသည့် “Google Analytics” နှင့် “Google Tag Manager” ကို အသုံးပြုပါသည်။

Google Analytics သည် Cookie စသည်တို့ဖြင့် ကြည့်ရှုသည့်စာမျက်နှာ၊ ကြာချိန်၊ အသုံးပြုပတ်ဝန်းကျင်၊ ဒေသနှင့် ဝင်ရောက်လမ်းကြောင်းတို့ကို စုဆောင်းပါသည်။ သုံးစွဲသူကို ကိုယ်တိုင်သတ်မှတ်နိုင်သည့် အချက်အလက် မပါဝင်ဘဲ Google ၏ ကိုယ်ရေးမူဝါဒအရ စီမံပါသည်။

• ・Google ကိုယ်ရေးမူဝါဒ -https://policies.google.com/privacy?hl=ja
• ・Google Analytics အသုံးပြုမှုစည်းမျဉ်းများ -https://marketingplatform.google.com/about/analytics/terms/jp/
• ・Google ဝန်ဆောင်မှုသုံးသည့် ဆိုက်နှင့် အက်ပ်များမှ စုဆောင်းသော အချက်အလက်ကို Google အသုံးပြုပုံ -https://policies.google.com/technologies/partner-sites?hl=ja

အောက်ပါ Google Analytics Opt-out Add-on ကို ဘရောက်ဇာတွင် ထည့်သွင်း၍ အချက်အလက်စုဆောင်းမှုကို ပိတ်နိုင်ပါသည်။

• ・Google Analytics Opt-out Add-on -https://tools.google.com/dlpage/gaoptout?hl=ja

Facebook အတွက်

ကြော်ငြာပေးပို့မှုနှင့် ထိရောက်မှုတိုင်းတာရေးကိရိယာအကြောင်း

ဤဆိုက်တွင် Meta Platforms, Inc. (အောက်တွင် “Meta”) ပေးသည့် “Meta Pixel” ကို အသုံးပြုပါသည်။ ၎င်းသည် Cookie စသည်တို့ဖြင့် ကြည့်ရှုမှုနှင့် အပြုအမူအချက်အလက်ကို စုဆောင်းပြီး အောက်ပါရည်ရွယ်ချက်များအတွက် အသုံးပြုပါသည်။

• ・Facebook၊ Instagram စသည့် Meta ဝန်ဆောင်မှုများပေါ်တွင် ကျွန်ုပ်တို့၏ ကြော်ငြာပေးပို့ခြင်းနှင့် အကောင်းဆုံးဖြစ်အောင်လုပ်ခြင်း (စိတ်ဝင်စားမှုအလိုက် ကြော်ငြာပြခြင်းအပါအဝင်)
• ・ကျွန်ုပ်တို့၏ ကြော်ငြာထိရောက်မှု တိုင်းတာခြင်း (conversion တိုင်းတာခြင်း စသည်)
• ・ဤဆိုက်သို့ လာရောက်သူများကို ပစ်မှတ်ထားသည့် ကြော်ငြာပေးပို့ခြင်း (retargeting)

စုဆောင်းသည့်အချက်အလက်တွင် သုံးစွဲသူကို တိုက်ရိုက်သတ်မှတ်နိုင်သည့်အရာ မပါဝင်ဘဲ Meta ၏ ဒေတာမူဝါဒအရ စီမံပါသည်။

• ・Meta ကိုယ်ရေးမူဝါဒ -https://www.facebook.com/privacy/policy/
• ・Meta ၏ Cookie မူဝါဒ -https://www.facebook.com/policies/cookies/

အောက်ပါနည်းလမ်းများဖြင့် စိတ်ဝင်စားမှုအခြေပြု ကြော်ငြာပေးပို့မှုကို ရပ်တန့်နိုင်ပါသည်။

• ・Facebook ကြော်ငြာဆက်တင်စာမျက်နှာ -https://www.facebook.com/adpreferences/ad_settings
• ・Digital Advertising Alliance ၏ opt-out စာမျက်နှာ -https://optout.aboutads.info/

သင့်ဘရောက်ဇာဆက်တင်ဖြင့် Cookie ကို ပိတ်သည့်နည်းလမ်း

※ Cookie ကို ပိတ်ပါက ဤဆိုက်၏ လုပ်ဆောင်ချက်အချို့ကို အသုံးမပြုနိုင်ပါ။

သက်ဆိုင်သူက ကျွန်ုပ်တို့ ထိန်းသိမ်းထားပြီး ထုတ်ဖော်ခွင့်ရှိသော ကိုယ်ရေးဒေတာကို ထုတ်ဖော်ရန်၊ ပြင်ဆင်ရန်၊ အသုံးပြုမှုရပ်ရန် သို့မဟုတ် ဖျက်ရန် တောင်းဆိုပါက သတ်မှတ်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းဖြင့် အထောက်အထားစစ်ဆေးပြီး ဥပဒေအတွင်း အမြန်ဆုံး ဆောင်ရွက်ပါမည်။ အောက်ပါဌာနသို့ ဆက်သွယ်ပါ။

ထုတ်ဖော်တောင်းဆိုမှုအတွက် မူအားဖြင့် အီလက်ထရောနစ်မှတ်တမ်းကို အီးမေးလ်ဖြင့်ပို့ခြင်း သို့မဟုတ် စာဖြင့် စာတိုက်မှပို့ခြင်းဖြစ်ပြီး သတ်မှတ်အခကြေးငွေ ကောက်ခံပါမည်။

ဤမူဝါဒကို လိုအပ်သလို ပြောင်းလဲနိုင်ပါသည်။ အရေးကြီးသောပြောင်းလဲမှုရှိပါက ကျွန်ုပ်တို့၏ ဝဘ်ဆိုက်တွင် ကြိုတင်အသိပေးပါမည်။

ကိုယ်ရေးအချက်အလက်ကိုင်တွယ်မှုနှင့်ပတ်သက်သည့် မေးမြန်းချက်၊ တိုင်ကြားချက်နှင့် ထုတ်ဖော်တောင်းဆိုမှုများကို အောက်ပါဌာနသို့ ဆက်သွယ်ပါ။

※ ဥပဒေပြောင်းလဲမှုများကြောင့် ဤမူဝါဒကို ပြင်ဆင်နိုင်ပါသည်။

ဥက္ကဋ္ဌနှင့် ကိုယ်စားလှယ်ဒါရိုက်တာ Masanori Imaizumi